Grupa HAYS

HAYS jest światowym liderem w rekrutacji specjalistycznej, zatrudniając ponad 8 290 pracowników w 380 biurach zlokalizowanych w 27 państwach. HAYS poszukuje najlepszych specjalistów i menedżerów dla swoich Klientów z różnych sektorów gospodarki.



HAYS jest największą, notowaną na giełdzie w Londynie, firmą rekrutacyjną na Wyspach Brytyjskich. W poniższej tabeli przedstawione zostały najważniejsze dane finansowe:

 

Grupa HAYS
 Przychody netto  £633.6m  £538.2m  +18%
 Zysk netto (bez działalności zaniechanej)  £216.1m  £193.0m  +12%
 Zysk brutto  £211.7m  £192.5m  +10%
 Dywidenda na akcje (pence)  5.00p  4.35p  +15%
 Zysk na akcje (pence)  10.19p  8.69p  +17%
Więcej informacji na temat grupy HAYS można znaleźć na stronie internetowej www.hays.com w sekcji „Investor Relations”.

Jak działamy?

Dbamy o transfer wiedzy, kontaktów oraz doświadczeń pomiędzy różnymi sektorami gospodarki oraz działalnościami biznesowymi. Wymiana ta pozwala nam osiągać znacznie lepsze rezultaty.



Dbamy również o zaspokajanie potrzeb oraz rozwój naszych pracowników, inwestując nasz czas oraz zasoby, by mogli oni opanować specjalistyczne umiejętności niezbędne / potrzebne do osiągnięcia najwyższych standardów.



Nasze biura zlokalizowane są w takich miejscach, by zapewnić naszym Klientom oraz Kandydatom najwyższą jakość świadczonych przez nas usług. Wszystkie biura HAYS są profesjonalnie zarządzane, zapewniając pracującym w nich zespołom wsparcie informatyczne, marketingowe, prawne, finansowo-księgowe oraz z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.



Sposób komunikacji z Klientami

HAYS istotną część swojego budżetu przeznacza na działania marketingowe, skierowane do Klientów oraz Kandydatów. W tym celu stosujemy narzędzia PR oraz e-marketingu, jak również publikujemy reklamy w mediach. Prowadzimy również szereg innych działań promocyjnych.

Nasze strony internetowe, oferujące łącznie ponad 55 000 dostępnych ofert pracy na całym świecie, odwiedza 75 000 osób miesięcznie, a tygodniowo otrzymujemy ponad 15 000 aplikacji.



Sektory, w których działamy

Biznesowy model HAYS oparty jest na dostarczaniu wiedzy oraz świadczeniu usług na najwyższym poziomie w zakresie rekrutacji specjalistycznej w podziale na około 25 wyspecjalizowanych dywizji.



Zespoły rekrutujące do sektorów finansowych dzielą się na:

  • HAYS Accountancy & Finance
  • HAYS Banking
  • HAYS Financial Services
  • HAYS Insurance
  • HAYS Risk & Compliance
  • HAYS Senior Finance
  • HAYS Taxation


Dywizje specjalizujące się w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w sektorach „profesjonalnych”:

  • HAYS Contact Centres
  • HAYS Company Secretarial
  • HAYS Creative & Agency
  • HAYS Education
  • HAYS Executive
  • HAYS Healthcare
  • HAYS Human Resources
  • HAYS Information Technology
  • HAYS Legal
  • HAYS Marketing
  • HAYS Office Support
  • HAYS Purchasing & Supply
  • HAYS Retail
  • HAYS Sales
  • HAYS Secretarial
  • HAYS Social Care
  • HAYS Telecoms


Dziedzinami technicznymi zajmują się zespoły:

  • HAYS Architecture
  • HAYS Building Services
  • HAYS Construction
  • HAYS Construction & Property
  • HAYS Consulting Engineering
  • HAYS engineering
  • HAYS Facilities Management
  • HAYS Property & Surveying
  • HAYS Trades & Labour


W wyżej podanych dywizjach posiadamy także zespoły prowadzące procesy rekrutacyjne w sektorach Usług Publicznych, Executive oraz dla międzynarodowych organizacji i organizacji non-profit.



Gdzie się mieścimy

Naszym największym rynkiem jest Wielka Brytania i Irlandia, gdzie łącznie zlokalizowanych jest ponad 230 biur. Usługi prowadzone w tych krajach generują 70 % naszych przychodów netto.



Usługi świadczone przez HAYS na terenie Europy kontynentalnej oraz Kanady rozwijają się w bardzo szybkim tempie. W tym regionie prowadzimy działalność w 14 różnych krajach, a od niedawna posiadamy nowe biuro we Włoszech.



Posiadamy swoje placówki również w Dunaju, a w ostatnim roku rozpoczęliśmy prowadzenie usług rekrutacyjnych w Chinach i Hong Kongu, z biurami zlokalizowanymi w Szanghaju, Shenzhen i Guangzhou.



Wzrost naszej działalności w Australii i Nowej Zelandii jest fenomenalny. W tych regionach świata działamy w 28 biurach z podziałem na 145 dywizji.



Nasza odpowiedzialność środowiskowa

Zdajemy sobie sprawę z tego, jak istotne jest minimalizowanie ujemnych efektów na środowisko i dlatego wprowadziliśmy wiele inicjatyw, aby osiągnąć ten cel. Wszystkie biura HAYS mają pojemniki do wtórnego przetwarzania papieru. Używane przez nas tonery oraz wkłady do drukarek, jak również stare telefony komórkowe są poddawane procesowi recyklingu, a zyski z tych przedsięwzięć przeznaczane są na działalność charytatywna grupy Lighthouse Club.



Aby zmniejszyć ilość samochodów służbowych, nasze biura mają specjalne pojazdy, które dowożą konsultantów na spotkania z naszymi Klientami. HAYS zachęca również właścicieli pojazdów służbowych, aby wybierali samochody energooszczędne i przyczyniali się w ten sposób do ograniczania emisji szkodliwych dla środowiska gazów.



Większość biur HAYS działa w systemie open-space. Mniejsze powierzchnie użytkowe przekładają się na zmniejszanie ilości zużywanej energii. Nasze biura zaprojektowane są w sposób jak najbardziej wydajny, promując jednocześnie rozwój pracy zespołów. Uważamy, że podejmowane przez nas inicjatywy są zarówno korzystne dla naszej firmy, jak również dla środowiska.



Prowadzimy inicjatywę „Karbon Neutral” i w tym celu razem z Future Forest pracujemy nad naszym projektem E-Shareholder. Za każdego akcjonariusza, który zapisze się poprzez www.shareview.co.uk i wyrazi zgodę na wysyłanie wszystkich informacji o HAYS drogą elektroniczną, będzie posadzone jedno drzewo. Aby zmniejszyć zużecie papieru, akcjonariusze wyrażający zgodę na przesyłanie informacji drogą e-mailową, otrzymują od nas elektroniczne raporty roczne, stan kont oraz zawiadomienia o spotkaniach. Inicjatywa ta pozwala zmniejszać negatywny wpływ na nasze środowisko, zmniejszając jednocześnie wydatki firmy.



Angażując się w udoskonalenie jakości świadczonych przez nas usług oraz w udoskonalenie naszej wydajności, wprowadzamy jednocześnie projekty przyjazne dla środowiska.



Dokumenty naszych kandydatów, dostępne do użytku na całym świecie, zapisywane są w wersji elektronicznej. Posiadamy również możliwość śledzenia płatności Klientów drogą elektroniczną.

© Hays Specialist Recruitment 2000 - 2010. All rights reserved.