Dla nowoczesnej firmy działającej na styku nowych technologii i produktów finansowych prowadzimy rekrutację na stanowisko:
Product and Business Development Manager/Menedżer ds. Rozwoju Produktu i Biznesu
Lokalizacja biura: Warszawa z możliwością pracy z innych miejsc w Polsce
Do najważniejszych zadań zatrudnionej osoby należeć będzie:
- przygotowanie koncepcji/ofert i negocjowanie warunków programów ubezpieczeniowych z ubezpieczycielami w Polsce i za granicą
- przygotowywanie prezentacji i ofert sprzedażowych
- negocjowanie i zawieranie umów z partnerami biznesowymi i ubezpieczycielami
- uczestnictwo w wypracowywaniu optymalnych rozwiązań szytych na miarę, obsługa partnerów biznesowych
- oferowanie programów ubezpieczeniowych i serwisowych partnerów korzystających z narzędzi i systemów do sprzedaży stacjonarnej oraz na odległość poprzez zdalne kanały dystrybucji oraz call center i strony internetowe
- rozbudowa portfela partnerów biznesowych w kanale affinity (B2B2C) – nawiązywanie współpracy z takimi firmami jak na przykład sieci detaliczne, dostawcy usług masowych, e-commerce, firmy telekomunikacyjne, instytucje finansowe
- określanie preferencji, potrzeb i wymagań klientów oraz opracowywanie na ich podstawie odpowiednich ofert
- utrzymanie dobrych relacji z partnerami biznesowymi
- badanie możliwości rynkowych i identyfikowanie rozwiązań o największym potencjale
- ścisła współpraca z innymi pracownikami z takich obszarów biznesowych jak: sprzedaż, likwidacja szkód, finanse, prawo przy tworzeniu/modyfikacji produktów dla partnerów
- realizacja planów sprzedażowych
- raportowanie bezpośrednio do Dyrektora Sprzedaży.
Firma oczekuje:
- doświadczenia w branży ubezpieczeniowej (towarzystwa ubezpieczeniowe, brokerzy ubezpieczeniowi, insurtechy, firmy konsultingowe – doświadczenie w projektach ubezpieczeniowych) oraz przy sprzedaży kompleksowych rozwiązań, usług lub produktów B2B i pracy ze zróżnicowaną bazą klientów: różne wielkości, różne sektory np.: dystrybutorzy RTV/IT/AGD, firmy telekomunikacyjne, instytucje finansowe, e-commerce; inni dostawcy usług masowych
- znajomości programów ubezpieczeniowych, value-added services lub rozwiązań serwisowych
- znajomości języka angielskiego pozwalającej na swobodną komunikację
- umiejętności prowadzenia projektów szczególnie w obszarze wdrażania nowego partnera lub produktu/ usługi
- podejścia win-win w kontaktach z partnerami, nastawienia na szukanie rozwiązań
- entuzjazmu, inicjatywy i kreatywności
- determinacji, ambicji, skuteczności i dynamizmu w działaniu
- wykształcenia wyższego.
Firma oferuje:
- ciekawą pracę pełną wyzwań w przyjaznym i elastycznym środowisku pracy w międzynarodowej firmie oferującej innowacyjne, przydatne i proste rozwiązania
- samodzielne stanowisko, dużą swobodę działania, przestrzeń na wychodzenie z inicjatywami i ich wdrażanie
- współpracę międzynarodową, regularną możliwość wykorzystywania znajomości języka angielskiego, wymianę doświadczeń z zagranicznymi regionami, współtworzenie międzynarodowych projektów
- umowę o pracę z premią roczną (% rocznego wynagrodzenia lub kalkulowana jako % od przyniesionych przychodów)
- elastyczne podejście do miejsca pracy – biuro/home office
- benefity pozapłacowe: prywatna opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie, karta Multisport, zajęcia językowe.
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
#LI-DNI