Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieramy profesjonalistów oraz organizacje w ich dążeniu do sukcesu. Teraz i w przyszłości.


Na przestrzeni ponad 50 lat przeszliśmy daleką drogę. Zaczęliśmy naszą działalność w małym biurze w Londynie. Teraz jesteśmy globalną organizacją, która specjalizuje się w łączeniu utalentowanych ekspertów z najlepszymi ofertami pracy w ponad 21 branżach na całym świecie.

Charakteryzuje nas dążenie do ciągłego rozwoju, nauki oraz pełnego zrozumienia ludzi i organizacji, z którymi współpracujemy. W połączeniu ze skalą naszej działalności oraz bogatym doświadczeniem, stanowi to nasz silny atut, który wykorzystujemy we wszystkim, co robimy. Gwarantujemy lepszy, szybszy i bardziej efektywny kosztowo dostęp do najlepszych kandydatów, którzy dzięki swoim kompetencjom nadają tempa pozytywnym zmianom zachodzącym na świecie. Portfolio naszych usług zawiera rekrutacje do pracy stałej, rozwiązania zatrudnienia zewnętrznego oraz doradztwo HR.

Jesteśmy organizacją, która na pierwszym miejscu stawia ludzi. Wspieramy utalentowanych ekspertów w rozwoju kariery, pomagając im znaleźć pracę lub projekt, odpowiadający ich umiejętnościom i aspiracjom. Pełnimy rolę zaufanych doradców, aby ułatwić kandydatom pełną realizację potencjału w ciągle zmieniającym się świecie pracy.

Hays w Polsce

Pierwsze biuro w Polsce otworzyliśmy w roku 2003. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest 400 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu.

W Hays wierzymy, że pozytywna kultura, oparta na określonych postawach, jest kluczowa dla naszego sukcesu jako odpowiedzialnego i zrównoważonego biznesu. Koncentrujemy się na tworzeniu i utrzymywaniu kultury, w której ludzie chcą pracować, mogą realizować strategię i sukces Hays, rozwijać swoją karierę i rozkwitać, a także wywierać pozytywny wpływ na naszych klientów, kandydatów oraz społeczności, których jesteśmy częścią. 
 
Jako organizacja skoncentrowana na ludziach, to właśnie siła zbiorowego wkładu naszych zespołów pozwala nam nadal zmieniać życie ludzi i organizacji na całym świecie. 

Nasze Postawy 

Naszą wizją jest bycie globalnym liderem w zakresie rekrutacji i rozwiązań dla rynku pracy. Osiągamy to poprzez prawdziwe zrozumienie potrzeb naszych kandydatów i klientów – lokalnie i globalnie – współpracując z nimi, by wywierać pozytywny wpływ. 
Chcemy, aby każdy pracownik Hays czuł się związany z naszą firmą i czerpał siłę ze sposobu, w jaki współpracujemy. Nasze cenione zachowania wskazują, jak postępujemy na co dzień, jak obsługujemy naszych klientów i jak przyczyniamy się do rozwoju społeczności, których jesteśmy częścią. 

Nasze cenione zachowania to: 

Be Bold and Curious - Jesteśmy ambitni, wychodzimy poza strefę komfortu i eksperymentujemy.
Jesteśmy elastyczni i otwarci. Eksperymentujemy, szybko uczymy się na błędach, rozwijamy się. Chodzi o gotowość do innowacji i podejmowania przemyślanego ryzyka. Kluczowe jest to, że nie zawsze musimy mieć rację – ważne jest, jak się uczymy, adaptujemy i doskonalimy, bo to decyduje o naszym dalszym sukcesie.
 
Own the Outcomes - Dążymy do wysokiej efektywności, doprowadzamy sprawy do końca i zawsze działamy z uczciwością.
Mamy jasną wizję przyszłości, wierzymy w przejrzystość i ustalanie klarownych oczekiwań wobec siebie nawzajem, by osiągać najlepsze wyniki. Nie chodzi o pracę dla samej pracy – liczy się, by nasze działania miały znaczenie. Można nam zaufać, że zrobimy to, co obiecaliśmy. Zawsze działamy w dobrej wierze, traktujemy innych z szacunkiem i przestrzegamy najwyższych standardów etycznych.
 
Be Better Together - Wspieramy się, świętujemy sukcesy i dzielimy się wiedzą, by osiągać lepsze rezultaty dla wszystkich.
Mamy silne poczucie wspólnoty i radości, oparte na inkluzywności, współpracy i współtworzeniu. Gdy odnosimy sukces, robimy to razem. Tworzymy przestrzeń, w której ludzie mogą być sobą i każdy ma głos – dzięki temu dochodzimy do najlepszych rozwiązań. Gdy wspieramy się nawzajem, wszyscy odnosimy sukces.
 
Champion the Customer - Proaktywnie współpracujemy z klientami, by tworzyć lepsze, rentowne rozwiązania.
Mamy podejście skoncentrowane na kliencie – każdy pracownik, niezależnie od roli czy lokalizacji, jest zaangażowany i skupiony na dostarczaniu wartości dla klienta, czy to wewnętrznego, zewnętrznego, czy kandydata. Patrzymy na świat zewnętrzny, dostrzegamy możliwości i przewidujemy zmiany, by świadczyć najlepsze usługi eksperckie.

Jakość usług Hays

Od 2008 roku Hays regularnie bada poziom satysfakcji swoich klientów. Łącznie, we wszystkich krajach, w których obecny jest Hays, ankiety wypełnia rocznie ponad 300 000 osób.

Dowiedz się więcej

Jeśli chcą Państwo zlecić Hays rekrutację bądź realizację usług HR, prosimy o wypełnienie formularza. Po jego przesłaniu skontaktujemy się z Państwem w celu omówienia możliwości naszej współpracy.  

Kontakt dla mediów

Zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania komentarzy dotyczących sytuacji na rynku pracy, trendów w danych branżach, czy zagadnień związanych z rekrutacją oraz HR.