Dynamiczny rozwój technologii to trend, którego nie należy ignorować. Szczególnie wpływowym produktem IT są narzędzia sztucznej inteligencji, które już teraz zmieniają rynek pracy. Jak wynika z Raportu płacowego Hays 2025, prawie połowa profesjonalistów jest zaniepokojona faktem, że wraz z rozwojem AI może pojawiać się mniej ofert pracy, a kolejne 29% twierdzi, że w ich przypadku technologia ta wyeliminuje więcej możliwości zatrudnienia, niż ich stworzy. Jak zatem nie dać się zastąpić przez sztuczną inteligencję?

Chcąc nadążyć za coraz bardziej scyfryzowanym rynkiem pracy i utrzymać na nim swoją konkurencyjność, niezbędne okazuje się rozwijanie kompetencji IT, szczególnie tych związanych ze sztuczną inteligencją. Wówczas będziesz w stanie czerpać realne korzyści z dostępnych technologii w swojej codziennej pracy i lepiej odpowiadać na aktualne, a także przyszłe potrzeby pracodawców.

Czym są umiejętności AI?

Umiejętności AI to nowy, ewoluujący obszar kompetencyjny, zakładający rozumienie działania, efektywne użytkowanie, a także zarządzanie narzędziami sztucznej inteligencji. Mogą to być kompetencje miękkie, takie jak:

• krytyczne myślenie, innowacyjność i umiejętność rozwiązywania problemów związanych z działaniem programów AI
• umiejętności komunikacyjne, w tym formułowanie odpowiednich, skutecznych promptów (komend dla programów AI), ale też łatwość przekładania języka technicznego na uniwersalny, zrozumiały dla wszystkich
• elastyczność i umiejętność dopasowania się do nowych warunków, np. zmian w działaniu programów AI
• zdolność szybkiego przyswajania aktualnej wiedzy IT
• znajomość prawa i zagrożeń wynikających z użytkowania AI, a także duża świadomość etyczna

Umiejętności związane ze sztuczną inteligencją to również kompetencje twarde, np.:

• programowanie – przede wszystkim w językach Python i Java
• umiejętność uczenia maszynowego i głębokiego
• praktyczna znajomość i umiejętność wykorzystywania algorytmów
• zarządzanie i rozwijanie modeli językowych
• umiejętności analityczne, przetwarzanie, modelowanie i bezpieczeństwo danych

Warto pamiętać, że aby skutecznie współpracować z narzędziami sztucznej inteligencji, najczęściej wystarczy posiadać tylko część z tych umiejętności. Połączenie wszystkich powyższych, zaawansowanych kompetencji może być z kolei celem osób pracujących na stanowiskach ściśle związanych z IT. Jeśli jesteś użytkownikiem narzędzi AI, ale nie pełnisz roli technicznej, warto skupić się przede wszystkim na rozwoju zdolności miękkich.

Jak rozwijać kompetencje związane z AI?

Umiejętności AI można – i zdecydowanie warto – rozwijać. W tym celu dobrze jest podejść do tego na trzy różne sposoby: poszerzając swoją wiedzę techniczną, zdobywając praktyczne doświadczenie i śledząc aktualne trendy.

1. Poszerzanie wiedzy technicznej

Obecnie w Internecie dostępnych jest wiele źródeł cennej, technicznej wiedzy o sztucznej inteligencji. Warto z tego skorzystać, biorąc udział w bezpłatnych webinarach i kursach – np. na Amazonie czy Codecademy i Google, które kończą się otrzymaniem certyfikatu. Choć prowadzone są one w języku angielskim, to warto się nad nimi pochylić z dwóch powodów. Po pierwsze, rynek sztucznej inteligencji na Zachodzie jest bardziej zaawansowany niż w Polsce, co sprawia, że materiałów w języku angielskim jest więcej i mogą być bardziej kompleksowe od kursów dostępnych po polsku. Ponadto nauka nowych rzeczy w obcym języku to jednocześnie świetna okazja do zwiększania poziomu jego znajomości.

Jeśli jesteś wyjątkowo zainteresowana_ zainteresowany obszarem nowych technologii, zawsze możesz też zapisać się na studia, np. podyplomowe, które w skondensowanej formie dostarczą Ci moc nowej, aktualnej wiedzy.

2. Zdobywanie praktycznego doświadczenia

Dogłębne poznanie możliwości narzędzi sztucznej inteligencji nie będzie możliwe bez ich regularnego użytkowania. Warto więc nauczyć się, jak korzystać z pomocy AI w codziennej pracy. Badanie Hays do Raportu płacowego pokazuje, że w 2024 roku 23% pracowników korzystało ze sztucznej inteligencji w miejscu pracy. W 2025 było ich już dwukrotnie więcej. Co zatem zrobić, by nie pozostawać w tyle? Testuj, analizuj i wyciągaj wnioski z użytkowania narzędzi AI – nie tylko w pracy, ale także w życiu prywatnym, np. planując podróże, gotując nowe potrawy czy przerabiając zdjęcia. Bądź otwarta_ otwarty na różne programy, rozwijaj swoje prompty, a także wprowadzaj konieczne zmiany. Z czasem na pewno zauważysz postępy.

3. Śledzenie trendów

Bardzo ważne jest także pozostawanie na bieżąco z aktualnościami z rynku nowoczesnych technologii. W tym celu warto zapisać się do newsletterów branżowych, śledzić media biznesowe, poszerzać swoją sieć kontaktów z rynku IT na LinkedIn, a także pojawiać się na konferencjach i spotkaniach networkingowych skupionych wokół AI. To obecnie bardzo popularny temat, więc na pewno znajdziesz coś dla siebie, chociażby online. Dzięki temu nie tylko zyskasz przewagę na rynku, ale też wzmocnisz pewność siebie względem perspektyw rozwoju kariery w nadchodzących latach.

Czy sztuczna inteligencja zastąpi pracę człowieka?

Obecnie trudno jest jednoznacznie stwierdzić, jak narzędzia AI wpłyną na świat pracy w przyszłości. Sztuczna inteligencja bowiem zarówno eliminuje, jak i stwarza nowe możliwości zatrudnienia. Zamiast jednak biernie przyglądać się tej transformacji, warto przyjąć postawę life-long learning (nauka przez całe życie), otworzyć się na nowoczesne technologie i traktować je jako wsparcie, a nie wroga. Im więcej determinacji, konsekwencji i ciekawości włożysz w proces doskonalenia się w obszarze AI oraz niezastępowalnych kompetencji miękkich, tym większe szanse na to, że Twoja kariera nadal będzie się rozwijać.

Czy praca w dziedzinie sztucznej inteligencji się opłaca? Poznaj stawki specjalistów AI.

Jak AI może pomóc Ci w pracy? Przeczytaj poradnik.